江涛指出，集团党委高度关注干部队伍建设，十分注重为年轻干部的成长进步创造良好环境，开展这次任前谈话，既是为即将履新的集团干部加油鼓劲，同时也是敲敲警钟提提醒。希望大家尽快转变角色，在新的岗位上主动担当作为，认真履职尽责，以实际行动推动集团高质量发展。
江涛要求，新提任的领导干部，一要绝对讲政治。对党忠诚，履职尽责，胸怀“国之大者”，心系“省之要事”，坚定理想信念，坚定发展信心，坚持以人民为中心的发展思路，不断提升职工群众获得感。要坚持党的领导，全面贯彻执行党的理论和路线方针政策，提升“政治三力”，在职责范围内抓好全面从严治党相关工作，实现党建与业务工作同谋划、同部署、同推进。二要坚持抓学习。面对新形势，应对新局面，处理新问题，必须把学习作为一种工作责任、一种生活方式、一种精神追求，保持良好学习习惯，完善知识结构，深刻把握国家大势、行业形势，克服“本领恐慌”。要以主题教育为契机，坚定用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，切实做到学、思、用贯通，知、信、行统一。三要勇于担重任。干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。要发挥表率作用，敢于斗争、勇于担责，抢抓地勘单位改革的战略机遇，结合各单位工作实际和各自岗位实际，围绕事业发展实干加巧干，深耕主责主业，打开事业发展新局面。四要严格守底线。要始终把干净清廉作为人生信条，把权力当作一种责任，守住廉洁底线，不越法律红线。要树立正确的权力观、政绩观、事业观，常怀敬畏之心，常思贪欲之害，自觉遵守各项纪律，守好“廉洁关”“作风关”“责任关”，始终做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。
会上，涂孝忠对新提任干部进行了集体廉政谈话，要求大家深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争的重大意义。认真扛起管党治党政治责任，坚决守住纪律底线法律红线。新提任干部依次作表态发言。
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