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四川土地集团2022年集团内部招聘公告
作者:四川省自然资源投资集团有限责任公司 发布时间:2022-10-17 浏览量:
四川省土地发展集团有限责任公司
2022年度集团内部招聘公告
 

四川省土地发展集团有限责任公司(简称:四川土地集团)是贯彻落实省委、省政府关于地勘单位改革决策部署,由省自然资源投资集团、四川金控投资管理有限公司和省国土整治中心共同组建的国有企业,注册资本金30亿元。按照自然资源厅、财政厅对四川土地集团的组建批复和省自然资源投资集团的战略部署,公司主要围绕耕地保护和生态修复,积极承担全省农用地整理、建设用地整理、山水林田湖草沙冰系统治理、矿山生态修复等项目的市场化运作任务,促进产业链提效、价值链创新、生态链赋能,助力四川经济社会高质量发展。
根据公司业务发展和工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的选人用人原则,现就公司财务管理部、风控法务部、市场发展部等部分岗位面向省自然资源投资集团内部进行公开招聘,现发布招聘公告如下:
一、招聘岗位及资格条件
(一)招聘岗位
1.财务管理部:预算与税务管理岗1名,出纳岗1名,共2名。
2.风控法务部:部长1名。
3.市场发展部:部长1名。
4.业务管理部:造价管理岗1名。
(二)资格条件
各岗位具体资格详见招聘岗位说明书(附件3)。
二、应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)具有良好的政治素质,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守法律法规;
(三)具有良好的业务素质,廉洁从业、品行端正;
(四)具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任本职工作;
(五)具备招聘岗位需要的其他条件;
(六)具有以下情况之一的不接受报名。
1.因犯罪受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍、被开除公职的;
3.涉嫌违纪违法、犯罪,正在接受审查调查尚未做结论的;受处分期间或影响期未满的;
4.聘用后构成回避关系的;
5.被依法列为失信联合惩戒对象的;
6.参加过非法组织、邪教组织或者有危害国家安全行为的;
7.配偶已移居国(境)外;或者没有配偶,子女均已移居国(境)外的;
8.有法律规定不得聘用的其他情形。
三、招聘范围
本次招聘范围面向省自然资源投资集团内部符合条件的员工,具体岗位招聘范围详见附件3。
四、招聘工作程序
(一)公告。通过集团官网等平台发布公告。公布招聘岗位、资格条件、程序方法、报名方式等。
(二)报名。招聘采取公开报名的方式进行。应聘人员须填写《应聘报名表》(附件1)。
报名时间:2022年10月17日至10月21日(共5天)。
报名方式:有意应聘者请按照要求内容准确填写《应聘报名表》,附上应聘人员近期的1寸免冠彩色证件照片,要求图像清晰,并将相关附件发送至邮箱sctdfzhr@163.com(不接受现场报名)。
附件包括:①本人身份证、学历、学位、学历证书电子注册备案表、专业技术资格证书、职(执)业资格证书;②近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料;③工作经历、职位、任职时间符合要求的相关材料(任职文件、合同等);④个人承诺书。以上所有材料须提供扫描件或复印件,报名材料恕不退回。
应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责。凡提供不实信息者,一经查实,即取消应聘资格或解除相关协议。
(三)资格审查。招聘工作领导小组办公室将根据各岗位资格要求,对报名人员进行资格审查,审查合格者方可参加面试。
(四)组织面试。面试工作小组根据招聘的实际情况采取公开、公平、公正的面试程序。采取一对多(一个应聘者,多个考评者)的面试方式,由面试工作小组进行提问,根据应聘者回答问题的情况,主要从以下几个方面进行评价:专业理论、工作实践、工作成效、逻辑表达、沟通协调和作风形象。
(五)确定候选人。面试工作小组根据应聘人员面试的得分情况,确定候选人。
(六)从业背景调查及考察。将候选人列入考察对象,由招聘工作领导小组办公室从政治素质、道德品质、从业背景、工作业绩、业务能力、现实表现、廉政自律等方面进行考察。
(七)体检。考察合格后通过电话通知候选人员到国家三级甲等医院进行体检(自费),体检参照《四川省公务员考试体检标准》,结果需有“合格”、“不合格”的结论性建议。因怀孕需延期检查部分体检项目的,须出具国家三级甲等医院证明。体检不合格的,根据工作需要视情况按得分排名等额递补或重新招聘。
(八)确定拟录用人员。体检合格者,由招聘工作领导小组办公室提出录用申请并经公司总经理办公会研究后,报党总支会审议,确定为拟录用人员。
(九)公示。经党总支会审议决定,对已确定的拟录用人员在公司内进行公示,公示时间为五个工作日。
(十)办理聘用手续。公示期满,公示结果不影响聘用的,由招聘工作领导小组办公室进行审定,根据人力资源管理有关规定和程序,办理相关聘用手续。
五、纪律要求
(一)相关人员应严格遵守工作纪律,严格保密。若招聘过程中存在违纪行为,按相关规定予以组织处理或纪律处分;情节严重的,追究相关人员法律责任。
(二)应聘者应对所提供的材料真实性、有效性负责,凡弄虚作假或存在违法违纪情况的,一经发现,即取消资格。
六、待遇
本次招聘岗位待遇情况,按照公司薪酬相关管理办法执行。
七、防疫工作要求
所有应聘人员均需按照集团防疫工作相关要求,出示“行程码”、“健康码”、扫“场所码”,测量体温并提供48小时内核酸检测结果。所有人员需全程佩戴口罩,在使用酒精消毒液进行手、衣着等消毒后,方可进入考场。面试候场时须保持1.5米以上的安全距离。
八、回避
具有《集团员工招聘管理办法(试行)》中需回避情况之一的,应当按要求回避。
九、其他
(一)本公告中涉及工作年限、任职年限、年龄等时间点,均以截止至报名起始时间为准。
(二)资格审查工作贯穿选聘全过程,任一环节发现有不符合选聘条件的,取消应聘者选聘资格。
(三)应聘者报名时,请准确填写本人联系方式,并保持通讯畅通;若因本人原因导致无法及时联系的,后果自负。
招聘工作咨询电话:028-85125690
招聘工作监督电话:028-85125685
反映问题邮箱:sctdfzhr@163.com。
 
附件:1.应聘报名表
           2.应聘报名个人承诺书
           3.招聘岗位说明书

 
 
四川省土地发展集团有限责任公司
2022年10月17日
2022年度招聘公告及附件:uploadfile/2022/1017/20221017014044277.docx

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